සිද්ධිය - සෘණ තත්වය

ලෝකයේ විවිධ හේතු සඳහා ඇති විය හැකි ගැටුම් විශාල සංඛ්යාවක් පවතී. පොදුවේ ගත් කල, ඔවුන් "සිද්ධිය" යන වචනය සමග ද හැඳින්විය හැක. මෙම අනතුරින්, ගැටුම් හෝ අවස්ථාවට විස්තර කිරීමට යොදා ගන්නා පදයකි වේ. බොහෝ විට එය සෘණ වර්ණයක් ලබා දී ඇත. මෙය සත්යයකි, නමුත් අපි එම සිද්ධිය සිදු වූ බව කියන විට, එය ධනාත්මක දෙයක් ලෙස ද සැලකිය හැකිය. සියලු පසු, උදාහරණයක් ලෙස, අපට හදිසියේම පැරණි මිතුරෙකු හමු නම්, එය අපට පුදුම හෝ වැරදි වැටහීමක් විය හැක. නමුත් අපි, මේ අවස්ථාවේ දී සිද්ධියක් ඇති බව කියන්න පුළුවන් වන කිසිදු ආකාරයකින් සෘණ ආකෘතිය.

දේ හේතු

දී - සිදුවීම් පිළිබඳව පරීක්ෂණ නීතිය ක්රියාත්මක කිරීම හා ගැටුම් කළමනාකරණය පිළිබඳ ඇති වගකීම ඔවුන් මහත් සමූහයක් විය හැකි අධ්යයනයට ලක් වන විෂය මනෝ වැනි විද්යාවන්. මේ සංසිද්ධිය පිළිබඳ අධ්යයනය සෘජුවම අදාල වන බව වෙනත් විද්යාවන් ඇත. නමුත් අපි හේතු ගැන කතා කරමු. සිද්ධිය - මෙම පරිපූර්ණ සාමාන්ය දෙයක් නොවේ, සහ කාණ්ඩ කිහිපයකට සාරාංශ ගත කළ හැක සාධක ගණනාවක් සෑදී ඇත. අවශ්යයෙන්ම සමහර ආතතිය විය යුතුය. එය විය හැකි අතර, සැබෑ ආකාරයේ ඇතිවන්නට හැකිය. එවිට, සැබෑ ශක්තිය, ගල් පෙරළීම සිදු විය හැකි කිරීමට, අන්තර් සිද්ධිය සිදුවන ප්රතිඵලයක් ලෙස අවශ්ය වේ. එය අප කළ සංසිද්ධිය හේතු විනිශ්චය හැකි විසින් පොදු සූත්රය වේ.

ආරංචි මාර්ග සිදුවීම්

එම ආරංචි මාර්ග, විවිධ ප්රදේශ වල ඇති විය හැකි මිනිසුන් අතර විවිධ එකඟ නො වේ. අපි කිහිප මූලික ලැයිස්තුගත කරන්න. පුරා මෙම මතභේදය:

• දැනුම, කුසලතා හා හැකියාවන්,
• විශේෂිත කාර්යයන් ඉටු
• පුද්ගලයෙකු මානසික හා චිත්තවේගීය ජනපදය;
• අදහස් සහ මත,
• වඩාත් වැදගත් වන්නේ, ස්වයං-ඇගයීම ලෙස ඇස්තමේන්තු සහ.

වර්ග

එම ආරංචි මාර්ග වලට අමතරව, ඔබ එම සිද්ධිය පිළිබඳ සංකල්පය බෙදා වෙන් කල කණ්ඩායම් තෝරාගත හැක. ඔවුන් පළමු - බලය හා තීව්රතාව ගැටුම්කාරී තත්ත්වය. එය ආන්තික ගැටුම්, එකඟ නොවීම හෝ වෛරය ස්වරූපයෙන් පළ කළ හැක. එය සිදුවී ප්රදේශයේ සෘණ තත්වය ඉස්මතු කිරීමට (ආර්ථික, දේශපාලන, ආගමික, ගෘහ හා එසේ මත. ඩී) වැදගත් වේ. මීට අමතරව, ජනතාව ගැටුම් විවිධ සම්බන්ධ විය හැක. මෙම පදනම මත, අන්තර්, අන්තර්-රාජ්ය හා mezhkollektivnye සිදුවීම් පවා තීරණය.

සොයා ගැනීම්

බොහෝ මිනිසුන් සඳහා සාමකාමී මාර්ගයෙන් තත්ත්වය මගක් හැම විටම ඵලදායී වේ, ඒ නිසා එම සිද්ධිය වේ. මෙම අවශ්යයෙන්ම සටනක් හෝ අන්ත හැඟීම් වෙනත් ඕනෑම ප්රකාශනය නො වේ. එය අන් අයගේ ක්රියාවන් සමග සරල නොසතුට විය හැක. ඊට හේතු රැසක් ඇත. අවාසනාවකට මෙන්, පාහේ කොහේවත් මහා පුහුණු ජනතාව එවැනි තත්ත්වයන් සිට ඉල්ලා අස්කර ගැනීමට. විශේෂඥයන් පමණක් පටු කවය (මනෝ වෛද්යවරුන්) අවදානම දැන අන්තර් ගැටුම්, සහ වඩාත්ම වැදගත් ලෙස - ඉවත් වීමට නිවැරදිව දන්නේ කොහොමද මේ තත්ත්වය නොකෙරේ. දැනුම මෙම ප්රදේශයේ, "ගැටුම් කළමනාකරණය" පිළිබඳ වර්ගීය නමක් වන කුඩා සංවර්ධනය පවතී. එය ඉතාමත් සංකීර්ණ ආකෘති ප්රතිවිපාක උදාසීන කිරීමට හැකි තරම් කුඩා මෙන්ම, සිදු සිදුවීම් පුහුණු ජනතාව සිදු කළ යුතුය මෙම විනය තුල පවතියි.