"ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ වැඩ කිරීමට, හරිද?" යන වචනය කුමක්ද කරන්නේ ඉතා වැදගත් - - ඔවුන්ට අවශ්ය නැහැ, සහ ඔවුන් එය ලබා ගන්නේ කෙසේද?

මම ඔවුන්ගේ වැඩ කටයුතු ආරම්භයේ සිට "සොරා ගත්" ගොඩක් පාරිභෝගික හැම විටම නිවැරදි බව ඔහුගේ හිස බවට මිටිය කිරීමට උත්සාහ කරන ඔට්ටු කරන්නම්. "- එය අපේ වැටුප් ගෙවන පුද්ගලයා වේ. සේවාලාභියා" හොඳයි, හෝ එවැනි යමක් ඒ අනුව, පහත දැක්වෙන උපග්රහනය: ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ වැඩ කිරීමට ඇති අයිතිය ඕනෑම ඉඳහිට ය ඔවුන්ගේ සම්පූර්ණ තෘප්තිය සහ ඉටු කිරීමයි.

ගේ ඇත්ත පාරිභෝගිකයන්, අමුත්තන්ට සහ වෙනත් සමාන lyudom සමඟ ඒ පිලිබඳ සාකච්ඡා කළ හැකි ආකාරය දෙස බලමු. සිටින අය සමග ඔවුන්ගේ සබඳතා මොනවාද "වැට අනෙක් පැත්තේ?"

මෙම පාරිභෝගිකයින් සමග පාලනය පද්ධතිය නූතනයේදී - සමහර විට කෙනෙක් ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ නිසි වැඩ කියලා හිතෙන්න පුළුවන්. පාරිභෝගික සම්බන්ධතා කළමනාකරණය වගේ දෙයක්. එය උපන් දිනය හෝ නම දිනය, තැපැල් හෝ තැපැල්පතක් මඟින් ඔබ මල් එවන විට ඔබට මතක් කරනු ඇත. මොකක්ද ඒ? නමුත්, ඔබ ඔබ අහන්න: මෙම ඇත්තටම සේවාදායකයා විසින් මා වෙනුවෙන් බලා තිබේද? සමහර විට ඔහු වෙන දෙයක් ගැන උනන්දු වන්නේ ඇයි? ප්රායෝගිකව කාඩ් පත් හා එක්-ක වට්ටමක් ලබා අතර අරගලය කෙසේ හෝ වට්ටමක් ජය බවයි ...

දැන් ප්රශ්නය වන්නේ, අප යහපත් සහ එඩිතර මම ඒක කියන්න, පරිපූර්ණ ලෙස පුරවැසියන් ප්රවර්ගය සලකා නම්, ඇයි ඇය යම් කාර්යය ඉටු කිරීම සඳහා විශේෂඥ කුලියට කළේ ඇයි? ඇයි භාණ්ඩ ඉදිරිපත් අත්පත් කර ගනී? ඒ නිසා, ග්රාහක අනිවාර්යයෙන්ම යම් විශේෂඥ ගැන සැලකිලිමත් වෙනවා. බව අපි දෙපාර්ශ්වයම එකිනෙකාට යම් ලාභ සමඟ සන්නිවේදනය සිට ගනුදෙනුව ලබා ගැනීමට අවශ්ය ඇති තත්වය ඇති වේ. පමණක් පළමු කෙසේ හෝ වඩාත් ලබා ගැනීමට ආකාරය පිළිබඳ සිහින මවමින්, නමුත් අවම වශයෙන් ගෙවීමට. හා දෙවන - ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ වැඩ කිරීමට යහපත් විශේෂඥ - සෑම දෙයක්ම සෑම උත්සාහයක් හරියටම ප්රතිවිරුද්ධ හැරී කරයි. ඇය හා අනෙක් පැත්තේ හරි, හා එක් එක් පාඨමාලාව, කිසිම දෙයක් ගැන චෝදනා කළ නොහැකි.

එය ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ වැඩ ඉතා වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ බව හැරෙනවා. මම දන්නවා මගේ අත්දැකීම් සිට උදෑසන 11 ට දක්වා කැප විනාඩි 10-20 බැගින් දිග දුරකථන ඇමතුම් යන්තම් යුවලක් බව, කම්කරු දවසේ ඉතිරි සඳහා සම්පූර්ණයෙන්ම unsettle පුළුවන්. කළ අතර එය පුද්ගලයින් දෙදෙනෙකු කතා කරනවා. එහි ප්රතිඵලයක් ලෙස, - (සාධාරණ සීමාවන් තුළ) වැටී, ආත්ම අභිමානය, තව තවත් විෂාදියට මනසේ තත්වය සහ ඔබ දවස උණ පොලුවලින් පහර බව හැඟීම. හා පමණක් හිස මත. සියලු දේ නිසා? වැටුප් ගෙවන පුද්ගලයා ලක්ව ඇතිනම් සිටිය යුතු බව හේතුවෙන්. ඔහු - රජු, අධිරාජයා, පාලකයා (අවධාරණය).

දැඩි කතා, ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ වෘත්තීය කටයුතු "පාරිභෝගික (නරඹන්නන් ද, එසේ මත) තෘප්තිමත්" සහ සංකල්ප දෙක අතර ශේෂ පමණයි "ඒ සඳහා මුදල් ලබා ගන්න." මෙම නඩුවේ වඩාත් වැදගත් දේ - තමා නැති කරන්නේ නැහැ, ඔහුගේ "මම", ඒ නිසා කතා කිරීමට. මෙම සෑම හැරෙනවා නොවන බව කණගාටුදායකය. ද පුද්ගලිකව හැම දෙයක්ම සංජානනය කිරීමට පොදුවේ සමහර අය නැඹුරු.

මෙම සෑහීමට පැවැත්වීම, නව, දැනට පවතින සහයෝගය ආකර්ෂණය: කාගේ වැඩ මිනිසුන් සම්බන්ධ අය අවශ්යයෙන්ම පාරිභෝගික කළමනාකරණ පතුරුවා තුනක් මත පදනම් වෙලා කටයුතු කරන බව තේරුම් ගත යුතුයි. මෙම ප්රදේශවල තුනක් එක් එක් සාර්ථක පසු, ඔබ ඔබගේ රැකියාව අවශ්ය හා අවශ්ය ආකාරය ඔබ අත්දකිනු ඇත.