ව්යාපාරිකවිද්වත් අහන්න

නිල රැකියා නම් මම, විවෘත කළ හැකි IE? සීමා සහ තහනම්

ස්ථිර රැකියාවක් නොමැති වුවත් බොහෝ දෙනා වැඩිපුර මුදල් ගැන කල්පනා කර ඇත. මෙම බොහෝ විට ඔහුගේ නඩුව විවෘත කරයි. නමුත් නීතිය කඩ නොකරන පිණිස, එය ව්යාපාරය ලියාපදිංචි කිරීම සඳහා අවශ්ය වේ. එක් විකල්පයක් IP නිර්මාණය කිරීමයි. නිල වශයෙන් සේවය නම්, ඔබ පොලිස් අධිකාරී හාරා හැකි නම් එවැනි අය කල්පනා කරනවා ඇති. මේ අවස්ථාවේ දී, ඇතැම් සීමා කිරීම් ඇත.

සීමා

නිල රැකියා නම් ඔබ, IE විවෘත කළ හැකි ද යන්න, ප්රශ්නයට පිළිතුරු දීමට නම්, එය නීති හා සම්මතයන්ට පාලනය විය යුතුය. නීතිමය ආකෘතිය සමාගම හෝ නැති හා සැසඳීමේදී IP. මෙම පුද්ගලයා තත්ත්වය වේ. ඔහු ව්යාපාර යන්න හෝ නොවේ නම් කිසිදු කරුණක් වැඩ කිරීමට එම අයිතිය ඇත.

තනි හිමිකාරත්ව සඳහා කොන්දේසි කිහිපයක් ඇත:

  • අවුරුදු 18 වයස;
  • ධාරිතාව ෙකොපමණද;
  • රුසියානු පුරවැසිභාවය;
  • ව්යාපාර මත සීමා නොමැති.

මෙම අවශ්යතා, නිල සේවය නම් ඔබ, IE විවෘත කළ හැකි ද යන්න ලබා දී? කම්කරු වගකීම් ව්යාපාර ලියාපදිංචි කිරීම සඳහා බාධාවක් විය නොහැක.

, IP විවෘත කිරීමට තහනම්?

එහෙත්, එහි වැඩ කරන ජනතාව ව්යවසායකත්වය නිර්මාණය හැකියාව සීමා සහිත වේ. එය වෘත්තීය මට්ටමින් හෝ තත්වය සමග සම්බන්ධ වී ඇත. ව්යාපාර විවෘත රාජ්ය සේවය කරන අය විය නොහැක. ඒවා අතරට ඇතුළත් වන්නේ:

  • හමුදා නිලධාරීන්,
  • MIA සේවක සංඛ්යාව;
  • නිලධාරීන් කවුරුන්ද;
  • රාජ්ය Duma සහ ෆෙඩරල් සභාව;
  • මහ නගර සංවිධාන ප්රධානීන්.

මම, විවෘත කළ හැකි IE ඔබ මේ වන විටත් නීතීඥවරයෙකු හෝ නොතාරිස් නිල වැඩ කරනවා නම්? මෙම ක්රියාවලිය ජනතාව ද ව්යාපාරයක් ආරම්භ කිරීම තහනම් කර ඇත. අධික රැකියා හා සම්බන්ධ සීමාවන් හේතුව. රජයේ ආරක්ෂක මත සේවකයින් මෙන්ම, තම තමන්ගේ අවශ්යතා විසින් ව්යාපාරයේ අවධානය වෙනතකට යොමු නොකළ යුතුය නියෝජනය කරයි.

සියලු පසු, ප්රධාන රාජකාරි නොවෙයි නිවැරදිව සිදු කළ හැකි නම්. මීට අමතරව, රජයේ සහ ව්යාපාර භාවිතයන් තුල සමගාමී කටයුතු සඳහා බලපෑම්, බිය වද්දන කළ හැකි අතර, එය නීතිය උල්ලංඝනය ලෙස සැලකේ. සීමාවන් වැඩ පුද්ගලයා ව්යාපාර යොමු කිරීමට යන්නේ කොහේද අවස්ථාවල දී මෙන්ම, විරුද්ධ නඩුව පවතින:, IP deregistration කිරීමට යම් තනතුරක් ලබා ගැනීමට නොහැකි.

රාජ්ය අයවැයෙන් හෝ සංවිධානවල සේවකයන් IP සඳහා අයදුම් කළ හැක්කේ කෙසේද?

සියලු අවස්ථාවල දී, නාගරික සහ රජයට අයත් ව්යාපාර සේවක සේවිකාවන් සිවිල් සේවකයන් තත්ත්වය ඇති නොවේ. මෙම සංවිධාන රජයේ නිලධාරීන් සහ සේවකයන් අතර අංශය නැත. ප්රවර්ගය රැකියා කොන්ත්රාත්තුව ද සොයා ගත හැක.

ජනාධිපති නියෝගය විසින් නිර්මාණය කරන විශේෂ තත්ත්වය ඇති බව තනතුරු ලැයිස්තුව. විශේෂයෙන් අවස්ථාවලදී මෙම රෙගුලාසි තුළ සවි කර ඇත. ඒ නිසා, ඇතිවන ගැටළු මඟහරවා ගැනීම සඳහා, ඔබ නිල සිය කාර්යාලයට සේවය නම්, ඔබ IE විවෘත කළ හැකි ද යන්න, ඔබගේ සේවායෝජකයා අසාගත යුතුයි?

ඇත්තෙන්ම, බොහෝ වෘත්තීන් ජනතාව සිවිල් සේවකයන් ලෙස සැලකිය හැකිය. නිල ගුරු සේවය නම් මම, විවෘත කළ හැකි IE? මෙම සේවකයන් පාඩම් වැනි පෞද්ගලික කටයුතු කර ගෙන යාම සඳහා අවසර ලැබේ. හා ප්රධාන වෛද්යවරයා සෞඛ්ය ක්ෂේත්රයේ ද රාජ්ය නියෝජනය කරන බැවින් පෞද්ගලික රෝහලක ප්රතිකාර, ව්යාපාර කර නොහැකි නොවේ. නිල වශයෙන් දුම්රිය සේවය කරන විට මම IE ආරම්භ කළ හැකිද? මෙම සේවකයන් ව්යාපාර පදනම් හැක.

පොලිස් අධිකාරී කම්කරු සබඳතා බලපාන?

නීතිය විධිවිධාන සලකන විට, නිල රැකියා ව්යාපාර සංවිධානය කිසිදු දුෂ්කරතා පවතින පෙනී යුතු නොවේ. එහෙත් නිශ්චිත සේවක සහ ඔහුගේ සේවායෝජකයා සමඟ සම්බන්ධතාවය වනු ඇත, එය ඔවුන් මත රඳා පවතී.

නිල බැංකු තුල සේවය කරන නම් මම, විවෘත කළ හැකි IE? සංවිධානයේ සේවකයන් සිවිල් සේවකයන් නොවන ලෙස, ඔවුන් ව්යාපාර ක්රියාකාරකම් වෙත ප්රවේශ විය. පෙර ලියාපදිංචි IP ශක්තිය හා හැකියාවන් ඇගයීමට අවශ්ය වේ. එය වැඩ ම වන බැවින්, නඩුව හැසිරීම සඳහා, කාලයක් ගත මෙන්ම, අධීක්ෂණ බලධාරීන්ට වාර්තා කරනු ඇත. බදු සඳහා අවශ්ය ලිපි ලේඛන අකල් ඉදිරිපත් නම්, විශ්රාම වැටුප්, රක්ෂණ අරමුදල් දඩ මුදල් ගෙවා ගැනීමට සිදු වනු ඇත.

එය පමණක් ඉඳහිට ව්යාපාරිකයෙකු වීමට ලබා නැත. එකඟතා, IP එකඟව කටයුතු කළ යුතුය වන සියලු කාලය ඔහුගේ වැඩ කටයුතු දිගටම. ඔවුන් පමණක් ලියාපදිංචි සිට ඉවත් කිරීම අවසන් වී. නිසා ප්රධාන වෙබ් අඩවියේ අමතර රැකියා කාර්ය සාධනය සඳහා දුක් නොවිය යුතුය.

සේවා යෝජකයා සේවකයා ඉහළ ඉල්ලීම් සඳහා වන IP නිර්මාණය පිළිබඳව ඉගෙන ගැනීමට කරයි නම්, සේවක කම්කරු පරීක්ෂණ පැමිණිලි කිරීමට අයිතියක් තිබෙනවා. ඔබේ ව්යාපාරය පවත්වා සේවා යෝජකයාගේ වගකීම් වෙනස් නොවේ. ආයතනය ද වැටුප් සහිත නිවාඩු සහ ලෙඩ නිවාඩු, බදු හා දායකත්වයන් වෙනුවෙන් ගෙවීම් සිදු කරයි.

සේවකයාට ද IP මත බදු ගෙවිය යුතු මෙන්ම, විශ්රාම වැටුප් අරමුදල සහ FSS යුතු ගෙවීම්. නිල වශයෙන් දුම්රිය සේවය කරන විට මම IE ආරම්භ කළ හැකිද? සංවිධානයේ සේවකයන් සිවිල් සේවකයන් නොවේ, ඒ නිසා ඔවුන් ව්යාපාර කටයුතුවල නිරත වීමට අවසර නොමැති නිසා.

ව්යාපාරික විධායක නිළධාරීන් මුල ගැන නීතිය එවැනි අවශ්යතාවක් නොමැති නිසා, අවශ්යයෙන්ම වාර්තා වේ. ලියාපදිංචි පුද්ගලයා ගැන ඉගෙන ගන්න, ඔබ FTS හෝ වෙළඳ දැන්වීම් හරහා EGRIP සිට ඉවත් කිරීමට විමසුම භාවිතා කළ හැකිය.

කම්කරු ගිවිසුම

ව්යවසායකයින් පුරවැසියන්ට මෙන්ම, එකී ගිවිසුම යටතේ වැඩ කිරීමට, කුලියට ගත් කළ හැක අනෙකුත් පුද්ගලයන්. එය යටින් වැඩ ගැන තොරතුරු ගන්න එසේ වැඩ පොත, ව්යාපාර කටයුතු පිළිබඳ තොරතුරු ඇතුළත් නොවේ.

පොලිස් අධිකාරී හා සමාගම අතර පාරිභෝගිකයා අතර සම්බන්ධය හා ක්රියාකාරීත්වය ලෙස පෙනී විට අවස්ථාද තිබෙනවා. එවිට ඔබ රැකියා කොන්ත්රාත්තුව සකස් යුතු අතර, සිවිල් නීති ගිවිසුම නිකුත් කරන්නේ නැහැ. ගෙවීම් සිදු කරන වැඩ කටයුතු පනතක් මගින් සිදු වේ. එවැනි කතාවක් තිබුණා විට පමණක් ද්විපාර්ශ්වික ගිවිසුම හැකි ය.

එකතුවක්

ලියාපදිංචි කිරීමට පොලිස් අධිකාරී. මෙම ක්රියාවලිය සෑම දෙනාටම සමාන වේ. ඔබ ප්රදේශය, බදු ක්රමය තෝරා ගැනීමට මෙන්ම, ලිපි ලේඛන සකස් කිරීමට අවශ්ය:

  1. විදේශ ගමන් බලපත්රය.
  2. Inn.
  3. ආකෘති R21001 කරන ඒකාබද්ධ ලේඛණයේ ලියාපදිංචි කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් පත්රය.
  4. රාජ්ය බදු ගෙවීම තහවුරු කිරීමක්.
  5. සරල බදු ක්රමය (පිටපත් 2) මත ප්රකාශයක්.

මෙම ගෝල ප්රකාශයක් වාර්තා කළ යුතු බව NACE කේත ඇත. එක් එක් ක්රියාකාරකමක්, ඔබ සරල ක්රමය භාවිතා කළ හැකිය, පසුව UTII අවශ්යයි. ගාස්තු 6 ආදායම්% ක් හා ලාභ 15% ක්: එය මත 2 විකල්පය බදු උපකල්පනය කර ඇත. 6% ක් තෝරා කුඩා ව්යාපාර පිරිවැටුම නම්,.

ප්රලේඛනය මෙම FTS ලබා ඇත. 3 දින තුළ පසු IP සහ ලොව පුරාවටම EGRIP සහතිකයක් නිකුත් කර ඇත. ලියාපදිංචි අංකය නිකුත් කරනු ඇත එහිදී පදනම වෙත තොරතුරු. ඊට පසු, නීත්යානුකූල ව්යාපාර ක්රියාකාරකම්.

ඔබ නිර්මාණය කිරීමට අවශ්ය වූ විට?

ව්යාපාර ලියාපදිංචිය අනිවාර්ය පදනම මත අවශ්ය කෙරෙන අවස්ථා තිබේ:

  1. ව්යාපාර කිරීමට පේටන්ට් බලපත්රයක් හෝ බලපත්රයක් අවශ්ය;
  2. මෙම ගිණුම හරහා මෙහෙයුම් සිදු කිරීමට.
  3. ආකර්ෂණය කර ගැනීම සඳහා පාරිභෝගිකයන් ක්රියාකාරී ප්රචාරණය අවශ්ය.

රුසියානු සමූහාණ්ඩුවේ නීතිය ව්යාපාරයක් ආරම්භ කුෂාන් අවශ්ය වේ. හා නිල කටයුතු හෝ නැති පුද්ගලයා මත රඳා පවතී එය ඒකාබද්ධ. ඔබ කටයුතු දෙකම නිරත වීමට ඇති තරම් කාලය නැද්ද යන්න ගණනය කිරීම සඳහා අවශ්ය. එය ලාභදායී වන බව ද වැදගත් වේ.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 si.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.